不经过仲裁，可以直接起诉劳动争议吗？

不可以直接起诉劳动争议，需先仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议应先仲裁，对裁决不服或仲裁委不予受理、逾期未决，方可起诉。未经仲裁直接起诉，法院可能不予受理，导致权益无法及时维护。
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处理劳动争议，通常应先申请仲裁。若仲裁不予受理或逾期，或对裁决不服，可选择起诉。选择时需考虑仲裁结果是否满足需求，以及起诉的时效性和成本。
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需先仲裁。具体操作：1.提交仲裁申请，等待裁决；2.若仲裁委不予受理或逾期未决，准备起诉材料，向法院提起诉讼；3.若对仲裁裁决不服，收到裁决书后15日内，向法院起诉，并提交相关证据。